什么情况下会安排做背景调查？

背调是否合法？

HR是怎么做背景调查的？

HR做背景调查，会调查多少段工作经历？

如何进行有效的背景调查

背调出问题，用还是不用？

为什么做背景调查，背调究竟意义何在？

面试时简历包装了自己，背景调查有风险吗？

维护好自己的职业声誉！

背调时，会不会被黑？